La Coctelera

Aragón y Medicina

El blog de un médico amante de su tierra y de su profesión

28 Enero 2011

Cara Maternidad

Categoría Medicina y Salud Pública

Madre e hijo - Pierre Auguste Renoir (1886)
Óleo sobre lienzo. Colección particular.

Las mujeres que viven en España retrasan cada vez más el momento de tener hijos, tendencia que se ha ido agudizando en los últimos tiempos hasta situar la edad media de la maternidad en 31,12 años, un máximo histórico que se registró entre enero y junio de 2010. El dato, hecho público por la Estadística del Movimiento Poblacional del Instituto Nacional de Estadística no es baladí. Su importancia radica en el momento en que se hace público, al estar de plena actualidad la fijación de la edad de jubilación por el Gobierno

Nunca la demografía había tenido tanta importancia. En el periodo estudiado, además, cayó en un 3,2% la natalidad hasta una tasa de 10,5 nacimientos por cada 1.000 habitantes, la más baja del último lustro.

Si la mujer no retrasa la maternidad, y es madre antes de los 30 años, sufre las consecuencias de una organización social cuyo punto de vista no permite conciliar vida laboral y vida familiar, por lo que las madres pueden ver comprometida su carrera profesional o aceptar jornadas parciales que les somete a unas pérdidas retributivas importantes, o en el peor de los casos a abandonar el puesto de trabajo Si la mujer retrasa la maternidad más allá de los treinta se encontrará con otros problemas, esta vez de índole biológico y médico, además de costosos para ella misma o para el Estado.

Esta paradoja hace de España el país europeo con más baja natalidad y el país con mayor número de clínicas de reproducción asistida. Ésta es una opción pertinente y deseable para todas aquellas parejas que, una vez alcanzada la estabilidad sociolaboral, desean ser padres, a costa de tener que plantearse desde el punto físico, psicológico y económico un proceso –el embarazo- que supone una medicalización de un proceso natural.

Países como Suecia, tienen resuelto el problema desde hace años. A la creciente y masiva incorporación de la mujer al mercado laboral se ha unido una fuerte protección a la maternidad con políticas estatales que facilitan el relevo generacional. En España los incentivos económicos, los únicos hasta hace poco existentes, no ha resuelto el problema. A la recuperación de estas ayudas hay que unir otros como la creación de guarderías en los lugares de trabajo, la flexibilización de la jornada laboral o la equiparación de los permisos para ambos miembros de la pareja.

servido por Jose Antonio 5 comentarios compártelo

5 comentarios · Escribe aquí tu comentario

Silvia

Silvia dijo

¡Hola! Me he tomado la libertad de utilizar una de tus fotos de la iglesia de San Martín, en Morata de Jiloca, para ilustrar una entrada de mi blog. Espero tener tu permiso. Muchas gracias.

28 Enero 2011 | 07:53 PM

Jose Antonio Cuenca Campillo

Jose Antonio Cuenca Campillo dijo

Cuenta con él. No te olvides de poner la referencia. Gracias.

29 Enero 2011 | 12:25 AM

gabriela

gabriela dijo

Creo que la crisis económica tiene mucho que ver tanto en postergar la maternidad como en reducir el número de hijos, porque los hijos crecerán y sus necesidades también crecerán...

29 Enero 2011 | 12:54 AM

Silvia

Silvia dijo

Ya está incluida la autoría y la referencia. Gracias de nuevo.

29 Enero 2011 | 01:40 PM

Anita B.

Anita B. dijo

La baja natalidad en España y la avanzada edad a la que las mujeres tienen que planteársela van a ser problemas muy graves en unos años. Las mujeres no podemos ser madres antes de los 30: no nos lo permiten ni el trabajo, ni la economía, ni el tiempo. Este es el principal problema de las sociedades clásicamente patriarcales como la nuestra -en las que las mujeres se dedican exclusivamente a las tareas domésticas y al cuidado de los niños- que se ven forzadas a un cambio rápido.

La situación ha cambiado en un par de generaciones y cada vez más mujeres trabajan fuera de casa, pero la sociedad no cambia al mismo ritmo. No se facilita que las mujeres puedan trabajar y tener a sus hijos en el mismo edificio, no hay protección laboral de la embarazada o de la ya madre, no se facilita que los padres también dispongan de permisos largos. No hay facilidades de ningún tipo, salvo ese famoso cheque que no ha obtenido los resultados esperados porque no va acompañado de otras medidas mucho más importantes. No sé por qué no aprendemos de los países nórdicos, ¿tanto cuesta seguir un ejemplo? Anita B.

29 Enero 2011 | 03:00 PM

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Zaragoza, España
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José Antonio Cuenca Campillo nace en Zaragoza en 1956. Hijo de un ferroviario y de una enfermera sus primeros años transcurren en el barrio rural de Casetas, distante 14 kms de Zaragoza, a donde llega por el destino de su padre a ese importante nudo ferroviario. Inicia sus estudios en el Colegio de San Miguel de esa localidad hasta completar su Bachillerato Elemental. Para poder llevar a cabo sus estudios de Bachillerato Superior en el Instituto "Goya", se traslada a Zaragoza, instalándose en el domicilio de sus abuelos paternos. Ya con toda la familia en Zaragoza, inicia sus estudios de Medicina en 1973, finalizandolos en 1979, a los 23 años. Durante los años de carrera es nombrado alumno interno de Patología Qururgica "B" (Traumatología), asiste como voluntario al Servicio de Urgencias del Hospital MAZ de Zaragoza y trabaja en el Hospital Miguel Servet como A.T.S. Finalizada la carrera de Medicina se hace cargo, de forma interina, de una plaza de Sanidad en el Distrito V de Valladolid. pasando consulta de Medicina General en el consultorio de "Los Pajarillos" en el barrio homónimo de esa ciudad castellana. En 1980, siguiendo el consejo de un buen amigo, oposita a Sanidad Militar, ingresando en dicho cuerpo ese mismo año. Colabora y forma parte de la Organizacion No Gubernamental "MEDICUS MUNDI ARAGÓN". Es socio de UNICEF España y es miembro de la Asociación Cultural "Asociación de Amigos del Camino de Santiago de Zaragoza" de la que forma parte desde 1993, año en el que realizó el "Camino" a pie. con su familia, desde el Somport (Huesca) hasta Santiago de Compostela. Forma parte tambien de la Asociación de Antiguos Alumnos de la Universidad de Zaragoza (AGRALUZ) Actualmente desarrolla su actividad profesional en Zaragoza desde 1983.

; El objetivo de este blog es la divulgación del conocimiento médico mediante comentarios y referencias dirigidos a los profesionales sanitarios y a aquéllas personas interesadas en los temas de salud y organización sanitaria. La información publicada en “Aragón y Medicina” nunca puede sustituir ni reemplazar la necesaria relación personal entre un paciente y su médico de confianza. No se atenderán casos clínicos particulares ni se dará información personalizada. Este blog no recopila datos personales de ningún tipo. Ver código ético aquí Free counter and web stats
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